VIDEO8: 2308: 23 Giám đốc điều hành ngày làm việc Aneel Bhusri ở Davos về tầm nhìn của ông đối với sự phát triển của công ty và hơn thế nữa Người đồng sáng lập và giám đốc điều hành củaquawk BoxWorkday Aneel Bhusri đã thành công. Ông thành lập công ty công nghệ nguồn nhân lực vào năm 2005 và đã phát triển nó lên mức định giá trên thị trường chứng khoán hơn 40 tỷ đô la. Giá trị tài sản ròng của ông được Forbes định giá hàng tỷ USD. Ông nhận thấy công nghệ đóng một vai trò lớn trong sự thành công của tất cả người lao động trong tương lai. Đặc biệt là học máy và blockchain. "Blockchain là một công nghệ đang tìm kiếm một vấn đề để giải quyết. Chúng tôi đã tìm ra một vấn đề cần giải quyết, đó là thông tin đăng nhập", Bhusri nói với các chuyên gia của CNBC "Squawk Box" từ Diễn đàn Kinh tế Thế giới ở Davos, Thụy Sĩ, vào thứ Năm. "Nhân viên có thể đi từ công ty này sang công ty khác và mang theo thông tin đăng nhập với họ trong một mạng riêng. Nó không thể bị chỉnh sửa bởi một nguồn bên ngoài", ông nói. Blockchain sẽ ngăn chặn khả năng nói dối của người tìm việc. lịch sử nghề nghiệp và giáo dục của họ, vốn là một vấn đề phổ biến, thậm chí đến cấp CEO, trên các nền tảng như LinkedIn và đối với các công ty kiểm tra lý lịch làm việc với các công ty tuyển dụng. Workday hợp tác với First Advantage về công nghệ sàng lọc nền. "Bất cứ thông tin nào bạn muốn mang theo ... nó đều mang lại cho nhân viên quyền lực đối với dữ liệu", Bhusri nói. “Các trường đại học cũng có thể đảm bảo rằng văn bằng được người tìm việc trích dẫn là có thật.” Ngành giáo dục đang đi theo hướng này. Một ví dụ là Blockcerts, một nền tảng được phát triển tại MIT có thể được sử dụng để tạo, cấp, xem và xác minh các chứng chỉ giáo dục dựa trên blockchain. Trong khi nhiều người nói về AI, Bhusri cho biết ông thích nói về học máy và sức mạnh dự đoán của nó sẽ thay đổi như thế nào. thị trường việc làm của tương lai. "AI cung cấp cho mọi người hình ảnh về Kẻ hủy diệt, và đó không phải là thế giới chúng ta đang sống. Máy học cho phép bạn đưa ra dự đoán ... sàng lọc qua lượng dữ liệu khổng lồ. ... Con người rất giỏi trong việc đưa ra phán đoán "Bhusri cho biết sức mạnh dự đoán của máy học sẽ cho phép con người đưa ra những phán đoán tuyệt vời và quá trình đó sẽ trở nên quan trọng để tìm được công việc phù hợp." AI sẽ dự đoán bước đi đúng đắn tiếp theo trong sự nghiệp của bạn ", Bhusri nói. CEO không đơn độc trong việc tập trung vào cơ hội này. IBM trong những năm gần đây đã và đang khám phá những cách thức mà công nghệ trí tuệ nhân tạo của họ, Watson, có thể dẫn đến một cuộc cách mạng trong bộ phận nhân sự. IBM tuyên bố có công nghệ có thể dự đoán khi nào một nhân viên sẽ nghỉ việc, cũng như phù hợp với nhân viên để có cơ hội tiềm năng tốt hơn. Giám đốc điều hành của nó đã tuyên bố rằng công nghệ tiên đoán hoạt động với độ chính xác lên đến 95%.